欧美精品在线一区二区三区_亚洲女同精品视频_日韩一区免费_国产欧美久久久精品免费_国产这里只有精品_僵尸再翻生在线观看_久久99精品国产一区二区三区_亚洲免费一区二区_女教师淫辱の教室蜜臀av软件_中文字幕国产一区二区

10條建議打造更聰明的設(shè)計流程

2016-1-28    博博

如果您想訂閱本博客內(nèi)容,每天自動發(fā)到您的郵箱中, 請點這里

uFG2gACt5ZLXN4CNBiZdH6FgUyNOvHswoEa3WB08giNB11451797248010compressflag.jpg

身為用戶體驗設(shè)計師,回歸對藝術(shù)設(shè)計的熱愛非常重要。尤其是當(dāng)你尋找創(chuàng)意的時候。

原因有很多。或許是我們工作節(jié)奏太快強度太高,精疲力竭。也可能是你身處一個抑制創(chuàng)意的環(huán)境,每天要與眾多阻力抗?fàn)帯R部赡苣悴恢挥X就成了一個循規(guī)蹈矩的執(zhí)行者,一遍遍重復(fù)同樣的工作。或者僅僅是你感到厭倦了。

FJGglNfHRk9rhrhbeedKQU7WjeDw9C71OcRINz4nTSXHo1451797248012compressflag.png


設(shè)計流程能讓你自信滿滿地進行創(chuàng)新,因為創(chuàng)意的萌芽和演化是有跡可循的。

你的流程不應(yīng)該一成不變,每個項目都有其約束。無論是資源還是技能,你的設(shè)計流程都必須隨著這些實實在在的制約而改變。

下面,我依據(jù)自己職業(yè)生涯的親身經(jīng)歷,整理出10條改善設(shè)計流程的建議

1. 尋找解決方案之前,先確定問題

愛因斯坦說過:“如果我有一小時來解決問題,我會花55分鐘思考問題,5分鐘思考解決方法。”

許多設(shè)計師都犯了致命錯誤,認為問題是顯而易見的。多數(shù)時候,表面問題僅僅是根本問題的一種表現(xiàn)。找到真正的問題時你一定會有所覺悟,因為它同時會解決許多其他問題。

jYIPpLEMYciS0gp59jVaFTpb1dhaasbizGEjz6spvFNxg1451797249498.jpg


免費電子書網(wǎng)頁UI最佳實踐中提到,以“我們該如何……”作為設(shè)計項目的起點,開始設(shè)計的思索。牢記一點,首先要確保你在設(shè)計正確的產(chǎn)品,然后才是正確地設(shè)計產(chǎn)品。

2. 對用戶了如指掌

有個開發(fā)者曾經(jīng)告訴我,她正在為“每個人”打造一款產(chǎn)品。這對于批量生產(chǎn)或許說得通,但如果不能指定某一類用戶,就無法創(chuàng)造有意義的用戶場景。

w4YnrImNJ=qwi82lnuI90PqCwvddIIpmeYB6dhzE0Jepm1451797249712.jpg


沒有有意義的用戶場景,就不知道你的MVP(最簡形態(tài)產(chǎn)品)是什么,也不知道如何建立產(chǎn)品計劃與策略。所有的產(chǎn)品都致力于解決某些微不足道的問題,對于需要它的人而言,這就簡單易懂。

發(fā)起用戶調(diào)研,創(chuàng)建人物角色,開始制定用戶情景與流程。任何能給用戶留下更深刻印象的手段,都有助于將設(shè)計推向成功。

3. 思考極端的解決方案

暫時逃離創(chuàng)意的困境,也是設(shè)計的樂趣之一。天馬行空的機會總是值得歌頌。

打破慣例恰恰對它有益。跳出單一策略思考,將用戶一天的生活寫在故事板上,看看有哪些可能發(fā)生的接觸。撇開草稿,自由發(fā)揮。

e6JSre748XoRDuP0V8eQ49n3RGEg0ltL7jUhul9QUXPLB1451797249740compressflag.png


別在這上面花上數(shù)周時間(除非你時間充足),但是一次創(chuàng)意的停歇能將你的潛意識與要解決的問題聯(lián)系起來。

看看Duolingo。這個應(yīng)用感覺更像是一款手機游戲,而不是語言學(xué)習(xí)平臺。這完全是無意識的,在理論上可能會受到質(zhì)疑,但是數(shù)字證明了其價值——在2015年6月的Google Capital中,這家公司估值4.7億美元

在你的行業(yè)外尋找靈感,設(shè)計方案的有效(及創(chuàng)意)會出乎你意料。

4. 設(shè)計之前,建立一個假設(shè)進行測試

假設(shè)提供了一條尋找真理的道路。每個設(shè)計都要構(gòu)建在某種堅實的基礎(chǔ)上。

把它想成是論文的論點,這就是設(shè)計的核心。早在開發(fā)工作之前,這里就是用戶情景演繹的地方。

盡可能多地頭腦風(fēng)暴各種情景,與你的團隊在白板上分享。進行設(shè)計工作室練習(xí),讓參與者畫出他們完成特定任務(wù)的方案。你得持續(xù)探索(并且迭代)你的假設(shè),這是設(shè)計中的第一步。

需要一套有用的框架流程,請看Maximilian Wambach(Ebay的交互設(shè)計)的方法。“如果[動作]那么[結(jié)果],因為[用戶有需求/遇到問題]”這樣的思維模式極其有用。

5. 就最佳方案與不同人探討

如果你的設(shè)計是可靠的,那就要能經(jīng)得起批評與討論。來自不同背景、有不同經(jīng)歷的人,能為你指引更好的方案。

可以考慮成立一個利益相關(guān)者的智囊團,讓他們分享各自獨特的視角,為你的設(shè)計提供改善建議。與你的設(shè)計主管一起,確保產(chǎn)品團隊仍然有最終的決定權(quán),否則你就會落入群眾設(shè)計的陷阱。

6. 寫文檔創(chuàng)建一則故事

產(chǎn)出一份講述故事的文檔。你設(shè)定的人物角色是其性格的縮影。使用場景是熒屏展示的關(guān)鍵部分,線框圖是舞臺,操作流程和用戶流程是編舞,UI組件集則是舞臺設(shè)計。

所有相關(guān)元素都相互交融。

szngM0x2dx9bviyCc1c6PdoKpxwkzczbGlgk1z0Iyp5501451797249817compressflag.png


文檔往往被忽略了,因為它缺乏環(huán)境。把你的設(shè)計資源與產(chǎn)出當(dāng)成拼圖,相互獨立時價值甚微,拼接起來卻成為一幅講述故事的好畫面。

不要視野狹隘,過分沉迷于優(yōu)化某一項設(shè)計文檔。相反,要確保每份文檔之間的關(guān)聯(lián)簡單易懂。

精簡那些無法推動設(shè)計前行的文檔。如果文檔沒有用,就沒有必要創(chuàng)建它。

7. 在紙上設(shè)計與測試

任何階段都可以進行快速的紙上原型設(shè)計,而且這對設(shè)計決策總有幫助。

給自己或團隊一定時間來迅速迭代創(chuàng)意。設(shè)計一旦以像素形式出現(xiàn),就很容易對其過分依賴。而在紙上繪制原型能讓你的大腦不斷探索可能性。

NRtcN6bc8cdWPo3c0phOTdGuDYXeKCI35UK5rumRFQPkZ1451797250041compressflag.png


照片來源:“App sketching”

繪制草圖有利于探索創(chuàng)意,然后召集3-5人進行一場迅速的非正式可用性測試

一旦想到你認為可靠的設(shè)計,通過虛擬的操作流程對它進行測試。找個伙伴一起推演各種不同使用場景,你們可以相互提醒,避免遺漏和潛在的錯誤。一旦你的伙伴理解了這套設(shè)計的作用,在可用性測試過程中,他就能扮演“人肉計算機”的角色操作這些紙上原型。

8. 將產(chǎn)出物貼在墻上

在墻上貼大量的便簽可能是陳詞濫調(diào)了,但這么做確有非常正當(dāng)?shù)睦碛伞?/span>

xAkbT=ENPta8Mt=jzWtjyjdVru4jUdnjvPft=qqSxR2hn1451797250166compressflag.png


照片來源:Acquity Group的關(guān)系圖

想想所有那些偵探劇。當(dāng)偵探在探案時,墻壁就會變成犯罪地圖。所有的證人與嫌犯,都與收集來的證據(jù)一起展示在上面。

為特定用戶設(shè)計時,也會發(fā)生同樣的事情。就像偵探一樣,用戶體驗設(shè)計師需要定位問題與用戶之間的關(guān)聯(lián),然后將它直接連接到解決方案上。這些實際產(chǎn)出物不是用來展示的。團隊有一個分享的地方,任何時間都能查看,有助于將用戶體驗方法灌輸進每一個人的工作流程。

9. 創(chuàng)建低保真原型用于測試

低保真原型可以用基本的HTML、Keynote、PPT、剪紙、故事板、和特定的原型工具來創(chuàng)建,例如UXPin(我對此非常熟悉)。

一旦進入開發(fā)階段,某些限制總是不可避免(瀏覽器兼容性、網(wǎng)站性能等等)。在開發(fā)之前驗證你的設(shè)計,因為它能更好地呈現(xiàn)用戶故事,使開發(fā)者們充分感受與理解。

低保真原型可以讓你連接多個線框圖,創(chuàng)建完整流程。這樣一來,你就能測試這套流程的有效性,而不僅僅是用戶在屏幕上看到的各種元素。可以以此驗證交互的次序?qū)τ脩羰欠裼行А?/span>

10. 協(xié)作創(chuàng)造

設(shè)計師不是孤島。人們往往獨自工作太長時間。

就像配對編程已經(jīng)被證明能夠減少技術(shù)錯誤(因為人很容易陷入代碼盲區(qū)),嘗試Cooper的配對設(shè)計的技巧,能夠更好地分析和迭代。與其他人一起工作,能夠產(chǎn)生自我提升的動機,營造團隊工作的感覺,在生產(chǎn)力與分享精神之間找到平衡。

認為只有與其他人隔離開才能做出好的設(shè)計,這是相當(dāng)守舊的想法。這個想法就像辦公室吸煙一樣已經(jīng)不合時宜了。遵循指南:《設(shè)計出不讓開發(fā)厭惡的效果圖》,你的項目也可以很有趣,充分協(xié)作。

準(zhǔn)備好打造屬于自己的設(shè)計流程了嗎?

可以從用戶體驗設(shè)計流程地圖開始,然后在UXPin這類工具中實踐,與你的團隊并肩設(shè)計。


藍藍設(shè)計
m.ocunn.cn )是一家專注而深入的界面設(shè)計公司,為期望卓越的國內(nèi)外企業(yè)提供有效的UI界面設(shè)計BS界面設(shè)計 、 cs界面設(shè)計 、 ipad界面設(shè)計 、 包裝設(shè)計 、 圖標(biāo)定制 、 用戶體驗 、交互設(shè)計、 網(wǎng)站建設(shè) 平面設(shè)計服務(wù)

 

日歷

鏈接

個人資料

藍藍設(shè)計的小編 http://m.ocunn.cn

存檔

国内福利写真片视频在线| 99久久亚洲一区二区三区青草| 激情网站在线观看| 国产精品红桃| 亚洲国产网址| 午夜电影一区| 日韩电影免费观看高清完整版在线观看| 亚洲熟女少妇一区二区| 无遮挡又爽又刺激的视频| 国产精品igao视频| 欧美寡妇偷汉性猛交| 91黄视频在线| 精品久久中文字幕| 婷婷一区二区三区| 亚洲福中文字幕伊人影院| 亚洲色大成网站www久久九九| 91精品国产乱码久久久张津瑜| 黄频视频在线观看| 日韩成人av电影在线| 日韩在线观看免费全集电视剧网站| 亚洲第一色在线| 久久青草欧美一区二区三区| 国产剧情一区二区| 久久精品国产精品亚洲红杏| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂 | 亚洲综合色av| 亚洲另类图片色| 日韩成人在线视频观看| 日韩美女视频在线| 日韩美女一区二区三区| 欧美大片免费久久精品三p| av女在线播放| 中文字幕a级片| 又黄又爽的网站| 95视频在线观看| 一本二本三本亚洲码| 久久99精品久久久久久久青青日本 | 亚洲高清不卡在线| 激情综合网址| 亚洲国产最新| 外国成人免费视频| 欧美亚洲二区| 亚洲香蕉久久| 台湾佬综合网| 久久亚洲精品大全| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 日本一区二区三区网站| 女同性恋一区二区三区| 日韩中文字幕有码| 免费三片在线播放| 国产精品suv一区| 成人黄色a级片| 朝桐光av在线| 无码人妻久久一区二区三区不卡| 一卡二卡三卡在线| 蜜臀av中文字幕| 欧美精品少妇| 操你啦在线视频| 欧美做受777cos| 亚洲天堂成人在线| 久久亚洲成人精品| 国产精品www| 国产一区二区免费电影| 国产精品久久久久久超碰| 成人做爽爽免费视频| 秋霞毛片久久久久久久久| 91香蕉电影院| 日韩欧美在线一区二区| 欧美午夜性视频| 黄色三级视频在线播放| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 希岛爱理中文字幕| 五月婷婷激情五月| 中文产幕区在线观看| 成年人黄视频在线观看| 免费h精品视频在线播放| 免费不卡欧美自拍视频| 日韩av观看网址| 久久99精品久久久久久青青日本| 中文字幕日韩精品一区二区| www.日日操| 麻豆中文字幕在线观看| 成熟老妇女视频| 一区二区三区免费在线观看视频| 美女视频黄免费| 97精品久久人人爽人人爽| 亚洲成人套图| 成人欧美大片| 久操国产精品| 欧美日本韩国一区二区| 日本理论中文字幕| 久久久久精彩视频| 青青草av免费在线观看| 电影亚洲精品噜噜在线观看| 伊人久久大香线蕉综合网蜜芽| 亚洲麻豆av| 91丨porny丨中文| 在线亚洲高清视频| 久久影院模特热| av一区二区三区免费| 日韩在线观看a| 色婷婷免费视频| 中文字幕一区二区人妻视频| 三区在线视频| 台湾天天综合人成在线| 欧美精品国产一区二区| 福利电影一区二区三区| 欧美性猛交xxxx久久久| 在线播放国产一区二区三区| 久久精品av麻豆的观看方式| 国产一区二区高清| 久久久久久久久99精品| 在线免费观看视频一区| 久久成人亚洲精品| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 国产成人久久婷婷精品流白浆| av免费观看大全| 欧美特级黄色录像| 国产又粗又猛又色又| 久久久久久久久免费视频| 伊色综合久久之综合久久| 午夜在线一区二区| 中文字幕一区二区三区视频| 亚洲视频一区在线| 亚洲成人亚洲激情| 国产人妖伪娘一区91| 妺妺窝人体色777777| 欧美日韩国产黄色| 天堂成人在线视频| 调教视频免费在线观看| 两个人看的在线视频www| 日韩激情在线| 欧美一级专区| 亚洲在线一区二区三区| 在线观看精品国产视频| 国产伦精品一区二区三区照片| 中文字幕天天干| 午夜精品久久久久久久久久久久久蜜桃| 国产视频网站在线| 神马午夜久久| 99久久久免费精品国产一区二区 | 色哟哟精品一区| 国模私拍一区二区三区| 久久精品国产精品亚洲精品色| 色无极影院亚洲| 97影视大全免费追剧大全在线观看| 国产综合av| 韩国主播福利视频一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久蝴蝶传媒| 欧美高清在线视频| 国产一区二区三区在线播放免费观看| 精品一区二区三区日本| 催眠调教后宫乱淫校园| 亚洲精品久久久狠狠狠爱| 欧美日一区二区三区| 青娱乐精品在线视频| 午夜精品福利久久久| 欧美精品videos| 黄色一级片国产| 日韩激情一区二区三区| 国产美女av在线| 亚洲人成免费网站| 亚洲一区二区三区中文字幕在线| 久久久久久久91| 男女日批视频在线观看| 亚洲午夜18毛片在线看| 金瓶狂野欧美性猛交xxxx | 日韩小视频网址| 樱花www成人免费视频| 国产精品18在线| 日本电影全部在线观看网站视频| 亚洲精品一二三区区别| 午夜日韩在线观看| 国产精品视频色| 国产在线a视频| 免费在线黄色片| 日本孕妇大胆孕交无码| 91久久综合| 欧美婷婷六月丁香综合色| 亚洲精品免费av| 亚洲国产欧美视频| 国产区在线视频| 中文无码久久精品| 色综合久久久久综合体桃花网| 国产精品日韩在线播放| 在线免费观看污视频| 成年人视频免费在线观看| 激情亚洲网站| 欧美日韩免费在线视频| 国产精品一区二区三区精品| 成人h动漫精品一区| 成人欧美亚洲| 国产精品mv在线观看| 91激情在线视频| 成人欧美一区二区三区视频xxx| 鲁一鲁一鲁一鲁一澡| 高潮无码精品色欲av午夜福利| 在线播放成人| 国产午夜精品久久久久久免费视| 欧美精品久久久久| 天堂中文av在线| 四虎影视2018在线播放alocalhost| 99久久久国产精品美女| 色综合天天综合网天天看片| 风间由美久久久| 男的操女的网站| 日本不卡一二三| 成人午夜视频在线| 欧美成人免费全部| av噜噜在线观看| 粉嫩av一区| 日日噜噜夜夜狠狠视频欧美人| 日韩大陆欧美高清视频区| 日本女人高潮视频| 99热在线只有精品| 日韩一区二区三区免费播放| 色天使色偷偷av一区二区| 精品国产二区在线| 波多野结衣啪啪| 国产欧美三级电影| 福利一区福利二区微拍刺激| 欧美第一黄网| 国产亚洲久一区二区| 日韩mv欧美mv国产网站| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 欧美亚洲免费高清在线观看| 中文字幕一区二区三区四区视频 | 红桃视频国产精品| 日韩三级视频在线看| 91精品国产吴梦梦| 天堂av在线免费| 99精品国产一区二区青青牛奶| 亚洲精品黄网在线观看| 精品国产一区二区在线观看| 在线视频综合导航| 久久精品美女| 国产精品色综合| 欧美精品不卡| 国产亚洲一区二区在线| 天堂资源在线亚洲视频| 波多野结衣先锋影音| 丁香影院在线| 国产精品午夜久久| 亚洲在线第一页| 国产伦精品一区二区三区视频网站| 亚洲欧美另类综合| 国产又爽又黄的视频| 国产aⅴ精品一区二区四区| 亚洲香蕉av| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 亚洲免费视频播放| 最近中文视频在线| 狠狠色综合播放一区二区| 欧洲一区二区视频| 黄色一级视频在线观看| 天堂俺去俺来也www久久婷婷| 3751色影院一区二区三区| 97在线播放视频| 国产黄色小视频在线| 久久久精品天堂| 国产在线资源一区| 精品人妻无码一区二区| 首页欧美精品中文字幕| 欧美亚洲在线视频| 亚洲欧美一区二区精品久久久| 欧美一区中文字幕| 37pao成人国产永久免费视频| 国产福利在线| xfplay精品久久| 国产精品视频在线免费观看 | 亚洲自拍偷拍九九九| 97不卡在线视频| 国产又粗又猛大又黄又爽| 九色porny丨入口在线| 亚洲综合免费观看高清完整版在线| 在线视频91| 欧美捆绑视频| 国产情人综合久久777777| 欧美二区三区| 天堂中文字幕在线| 久久人人97超碰com| 欧美日韩大片一区二区三区| 狠狠操在线视频| 亚洲一级生活片| 亚洲精品一线| 亚洲一二三区视频在线观看| 国产又粗又长又爽视频| melody高清在线观看| 国产精品色哟哟| 欧美一区二区三区艳史| 国产精品成人久久| 午夜精彩国产免费不卡不顿大片| 欧日韩精品视频| 韩国日本美国免费毛片| 日韩精品av| 欧美综合天天夜夜久久| www.99r| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 欧美日韩精品欧美日韩精品一综合| 亚洲欧美自拍另类日韩| 国产第一亚洲| 亚洲成**性毛茸茸| 91视频免费观看网站| 欧美理论视频| 久久久久久国产| 91九色蝌蚪嫩草| 欧美日韩国产一二| 色哟哟在线观看| 国产精品久久99| 免费在线观看视频a| 黑人精品视频| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 无码国产精品一区二区高潮| 亚洲精品国产九九九| 亚洲精品午夜精品| 精品国产视频在线观看| 国产精品黄色| 成人福利网站在线观看| 日本高清视频免费观看| 久久综合九色欧美综合狠狠| 二级片在线观看| 亚洲小说区图片区都市| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| www.成人黄色| av日韩在线播放| 日韩最新中文字幕电影免费看| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 国产精品日韩久久久| 91精品国产高清久久久久久91裸体| 免费在线观看麻豆视频| 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 国产精品久免费的黄网站| 亚洲欧美视频| 国产精品sss| 国产精品一区在线看| 亚洲国产视频直播| 在线视频日韩欧美| 欧美人成在线观看ccc36| 欧美精品在线网站| 中文字幕在线视频第一页| 国产高清在线精品| 日本黄色a视频| 在线观看精品| 亚洲天堂久久av| 亚洲国产综合久久| 国产乱码字幕精品高清av| 亚洲一区二区在线看| 免费一区二区三区| 伊人22222| 91免费视频网| 337p粉嫩大胆噜噜噜鲁| 国产精品视频一区视频二区| 中文字幕精品av| 中文字幕精品一区二| 久久亚洲精华国产精华液| 日韩avxxx| 神马日本精品| 国产精品第一页在线| 人操人视频在线观看 | 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 色8久久久久| 超薄丝袜一区二区| 亚洲国产精品无码久久| 亚洲男人的天堂一区二区| 韩国三级丰满少妇高潮| 91精品秘密在线观看| 91手机在线播放| caoporn免费在线| 精品国产自在久精品国产| 日韩成人在线免费视频| 99免费精品在线观看| 国产精品亚洲αv天堂无码| 欧美在线导航| 国产精品色悠悠| 免费在线午夜视频| 国产一区二区三区福利| 久久国内精品自在自线400部| 亚洲mv在线看| 日韩和的一区二在线| 日韩视频免费大全中文字幕| 99在线精品视频免费观看软件| 亚洲精选视频在线| a级一a一级在线观看| 国产精品美女| 亚洲国产精品女人| 久久久久观看| 91久久国产综合久久91精品网站| 91三级在线| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 国产精品福利电影| 亚洲综合自拍偷拍| 国产欧美一区二区三区在线观看视频| 免费成人在线视频观看| 精品国产av无码一区二区三区| 日韩有码av| 97久久精品午夜一区二区| 九色porny丨国产首页在线| 不卡av在线网站| 一二三在线视频社区| 欧美大黄免费观看|